Положение об Административно-правовом управлении
18. Разработка резерва кадров для выдвижения и представления на утверждение руководству банка. Проведение работы с сотрудниками, зачисленными в резерв кадров для выдвижения, по повышению их квалификации.
19. Учет трудовых книжек на всех работающих в системе банка в соответствии с инструкцией Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы (№ 162 от 20.06.74 г.).
20. Установление трудового стажа, подготовка документов для оформления пенсии служащим, выдача справок.
21. Учет работников аппарата управления банка, его структурных подразделений, руководящих работников филиалов, в том числе:
— принятых и уволенных;
— рабочих, специалистов со средним специальным и высшим образованием;
— работников, подобранных в резерв для выдвижения; — сотрудников, обучающихся без отрыва от производства в высших и средних специальных учебных заведениях;
— сотрудников, направленных на учебу с отрывом от основной работы за счет средств банка;
— инвалидов и пенсионеров по возрасту, работающих в банке;
— военнообязанных по установленным формам;
— лиц, систематически нарушающих трудовую дисциплину, злоупотребляющих спиртными напитками.
